月刊人事マネジメント5月号の ”ダイバーシティ最前線” 「PDCAサイクルの運用フローにより『在宅勤務』の普及・定着を促進！」に、新田企画部長のインタビューが掲載されました（P78～P84）。

月刊人事マネジメント
2017年5月号の目次
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