Beyond COVID-19

世界各地でCOVID-19の感染拡大により尊い命が奪われ、また多方面に甚大な影響を及ぼしています。感染防止を図りながら円滑な日常生活や経済活動を行うべく「新しい生活様式」が政府から提唱され、働く・暮らす・学ぶ・遊ぶ場としての建築・都市にも新たな取組みが求められています。

成熟した都市へ(代表取締役 所長 朝倉博樹)

新しい社会に向けた日建グループのVision

note(新しい社会に向けた技術・アイディア)

NSRIの新型コロナウイルス対策と業務方針

現在
新型コロナウイルス対策について(その14) ご関係先の皆様ならびに従業員の安全と健康に配慮した上で、円滑に業務遂行をするため、引き続き次のような方針で業務を実施させていただきます。
4月26日
新型コロナウイルス対策について(その13)

日本政府より再度の「緊急事態宣言」が発出されたことに伴い、ご関係先の皆様ならびに従業員の安全と健康に配慮した上で、円滑に業務遂行をするため、次のような方針で業務を実施させていただきます。
3月22日
新型コロナウイルス対策について(その12)

3月21日をもって日本政府による「緊急事態宣言」が解除されましたが、ご関係先の皆様ならびに従業員の安全と健康に配慮した上で、円滑に業務遂行をするため、引き続き次のような方針で業務を実施させていただきます。
3月8日
新型コロナウイルス対策について(その11)

新型コロナウイルス感染症に関する日本政府の「緊急事態宣言」の期間が延長されたことに基づき、ご関係先の皆様ならびに従業員の安全と健康に配慮した上で、円滑に業務遂行をするため、引き続き次のような方針で業務を実施させていただきます。
2月3日
新型コロナウイルス対策について(その10)

新型コロナウイルス感染症に関する日本政府の「緊急事態宣言」の期間が延長されたことに基づき、ご関係先の皆様ならびに従業員の安全と健康に配慮した上で、円滑に業務遂行をするため、引き続き次のような方針で業務を実施させていただきます。
1月8日
新型コロナウイルス対策について(その9)

2021年1月7日に日本政府より再度の「緊急事態宣言」が発出されたことに伴い、ご関係先の皆様ならびに従業員の安全と健康に配慮した上で、円滑に業務遂行をするため、2月7日まで次のような方針で業務を実施させていただきます。
1月5日
東京オフィス(東京都千代田区)の従業者1名が新型コロナウイルスに感染していることを確認いたしました。
12月25日
東京オフィス(東京都千代田区)の従業者1名が新型コロナウイルスに感染していることを確認いたしました。
5月26日
新型コロナウイルス対策について(その8)

新型コロナウイルス感染拡大防止への日建設計総合研究所および日建グループの対応
—5月25日の日本政府による「緊急事態宣言」の解除を受けて—
5月22日
新型コロナウイルス対策について(その7)

5月14日、21日に日本政府による「緊急事態宣言」の一部地域の解除が発表されましたが、日建設計総合研究所では、東京オフィスおよび大阪オフィスにて現在の対応を引き続き実施いたします。
5月8日
新型コロナウイルス対策について(その6)

日建設計総合研究所および日建グループは、新型コロナウイルスに対する日本政府および自治体の基本方針等を踏まえ、3月27日より全従業員を対象に原則在宅勤務としてまいりました。また、4月7日の日本政府による「緊急事態宣言」発出に伴い、5月6日まで次のような方針で業務を実施させていただいておりましたが、この度の緊急事態宣言の延長を受けて、これらの対応を5月31日まで継続いたします。


4月9日
新型コロナウイルス対策について(その5)

日建設計総合研究所および日建グループ各社は、3月27日より全従業員を対象に原則在宅勤務としてまいりましたが、4月7日に日本政府より「緊急事態宣言」が発出されたことに伴い、次のような方針で業務を実施させていただきます。
4月7日
本日、当社東京オフィス(東京都千代田区)の勤務者1名が新型コロナウイルスに感染していることを確認いたしました。
3月30日
新型コロナウイルス対策について(その4)

日建設計総合研究所および日建グループ各社は、3月27日より、全従業員を対象に原則在宅勤務としております。 そのため、3月31日より全オフィスの正面玄関を閉じさせていただきます。
2月26日
新型コロナウイルス対策について(その3)

NSRIでは、新型コロナウイルスの感染拡大に伴い、次項の対策を実施いたします。
2月21日
新型コロナウイルス対策について(その2)

NSRIでは、新型コロナウイルスの感染拡大に伴い、次項の対策を実施いたします。
2月17日
新型コロナウイルス対策勤務について

NSRIでは、新型コロナウイルスの感染拡大に伴い、次項の通り在宅勤務・テレワーク・時差出勤を実施いたします。